Back-end Developer PHP/MySQL Junior (H/F)

La fonction de Back-end Developer PHP / MySQL Junior

Ci-dessous, retrouvez les 10 compétences clés de cette offre d'emploi à temps plein pour un travail de Back-end Developer PHP / MySQL Junior. L'objectif est de renforcer notre team technique avec des collaborateurs précis dans le travail, impliqués et de bonne humeur.

Les 10 compétences-clés pour cette fonction

1. Comprendre les besoins spécifiques d'un client et les traduire de façon précise pour réaliser un développement informatique ;
2. Réaliser un estimatif précis et juste des ressources et budgets à affecter pour un développement informatique ;
3. Avoir une excellente maîtrise des technologies : PHP (orienté objet) / MySQL, JavaScript, HTML, le design patterns MVC et connaître le fonctionnement d'outils CMS;
4. Développer des applicatifs en PHP / MySQL avec précision + Une documentation du code informatique + Un testing poussé qualitatif ;
5. Connaître jQuery, CSS/SASS, Git, Prestashop et le concept d'Intelligence Artificielle est un plus ;
6. Rendre son développement informatique "user-friendly" et de qualité ;
7. Évaluer le niveau de vulnérabilité des applications et des systèmes informatiques et solutionner les failles éventuelles ;
8. Veiller à l'adéquation entre les besoins du client et le développement informatique pour une satisfaction du client ;
9. Assurer l'intégration des développements informatiques dans un environnement informatique existant (Ex. CMS déjà présent) ;
10. Assurer un support d'utilisateurs orienté vers la satisfaction du client.

Quelques moments d'une année chez E-net...

Découvrez, en images, le quotidien de nos experts en marketing digital :

L'état d'esprit et votre savoir-être

Depuis plus de 20 ans, E-net est une agence en Digital Marketing qui se fixe la mission de permettre à toute entreprise de comprendre et d’exploiter le web dans toute sa puissance ! E-net accompagne plus de 3 000 clients et notre taux de satisfaction dépasse les 98 % depuis 2011. E-net investit la majorité de son bénéfice pour anticiper au mieux le marché du Digital Marketing & de l'Intelligence Artificielle (découvrez un article où E-net annonce un investissement de 4M€ dans son e-laboratoire avec Intelligence Artificielle !), pour financer des projets sociétaux et pour contribuer à l'épanouissement de ses clients, partenaires et collaborateurs. Par ailleurs, en fonction des résultats et de la satisfaction de nos clients, un bonus annuel est octroyé à chaque collaborateur.

Actuellement, ce sont près de 30 collaborateurs talentueux qui contribuent à notre succès. L'équipe d'E-net est fortement impliquée dans la préservation de l'environnement avec notamment l’enregistrement EMAS & ISO 14001. EMAS est le système européen d’audit et de management environnemental. (Découvrez le défi actuel des Analystes Développeurs PHP/MySQL d'E-net et 14 e-commerces : Réduire les émissions de C02 dégagées par leurs sites web). L’équipe d’E-net a reçu le grand Prix Wallon de la Qualité dans la catégorie Implication dans l'Excellence avec une sélection aux Trends Gazelles en 2018 – 2019 comme entreprise à forte croissance. Cette année, l'Alfer Coup de coeur, le Prix économique de la Province de Namur, a été décerné à l'équipe d'E-net.

Les valeurs clés

Pour rejoindre l'aventure E-net nous attendons de nos collaborateurs, avant toute chose, un savoir-être à vivre en adéquation avec notre ADN :

Vivre nos 5 valeurs clés

1. 1. Précision & fiabilité
   2. Satisfaction & enchantement du Client
   3. Créativité & remise en question en continu
   4. Implication dans notre RSE
   5. L’épanouissement des collaborateurs

Et avoir envie de :

• Vivre la remise en question pour améliorer en continu la qualité et l'automatisation
• Vivre l'autoformation & le partage d'expérience avec toute l'équipe
• Vivre la proposition de solutions dans l'intérêt de l'entreprise
• Vivre l'attitude positive vraie en toute circonstance

Dès votre arrivée, E-net vous offre un programme de formations internes & deux référents pour vous guider. Le package salarial alloué à cette fonction est déterminé à l'avance en toute transparence avec une rémunération, des avantages extra-légaux évolutifs & bonus basés sur les résultats.

Recommandations pour cette fonction

• Bac +3 en informatique
• Une expérience dans le Digital Marketing est un plus, mais pas une obligation
• Idéalement situé(e) dans un rayon de moins de 30 minutes autour de l'entreprise pour des raisons pratiques